Acerca de este Curso

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Resultados profesionales del estudiante

11%

consiguió un aumento de sueldo o ascenso
Certificado para compartir
Obtén un certificado al finalizar
100 % en línea
Comienza de inmediato y aprende a tu propio ritmo.
Fechas límite flexibles
Restablece las fechas límite en función de tus horarios.
Nivel principiante
Aprox. 9 horas para completar
Inglés (English)
Subtítulos: Inglés (English)

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ofrecido por

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Escuela de Negocios ESSEC

Programa - Qué aprenderás en este curso

Calificación del contenidoThumbs Up89%(1,428 calificaciones)Info
Semana
1

Semana 1

2 horas para completar

Hi Diversity!

2 horas para completar
11 videos (Total 62 minutos), 2 lecturas, 2 cuestionarios
11 videos
The importance of Diversity and Inclusion for firms5m
A brief history of diversity in the workplace6m
Key diversity concepts3m
The long and winding road to inclusion5m
Understanding diversity categories3m
Gender diversity7m
People with disabilities5m
Cultural and social diversity6m
LGBT issues around the world and in the workplace7m
Intergenerational diversity8m
2 lecturas
Course outline10m
Crossword exercise10m
2 ejercicios de práctica
The importance of diversity and inclusion for firms2m
Evaluation quiz20m
Semana
2

Semana 2

3 horas para completar

Categorization and Diversity Perceptions

3 horas para completar
4 videos (Total 19 minutos), 3 lecturas, 1 cuestionario
4 videos
Social cognition and categorization processes5m
The impact of social categorization on how we see others and ourselves5m
Social categorization and social identity5m
3 lecturas
Related readings10m
How Racist Are You? - Jane Elliott's Exercise10m
Crossword exercise10m
Semana
3

Semana 3

1 hora para completar

Disrupting with Diversity

1 hora para completar
5 videos (Total 33 minutos), 2 lecturas, 1 cuestionario
5 videos
The organizational paradox7m
The diversity and inclusion paradox3m
The tipping point11m
Mobilizing disruption: applying a cognitive method6m
2 lecturas
Related materials: “Run like a girl” campaign10m
How (not) to react to diversity disruptions: The case of Nitila20m
1 ejercicio de práctica
How (not) to react to diversity disruptions15m
Semana
4

Semana 4

3 horas para completar

Diversity and Inclusion around the World 

3 horas para completar
5 videos (Total 11 minutos), 4 lecturas, 1 cuestionario
5 videos
Japan. Women in the workplace2m
China. Disabilities in the workplace2m
US. The aging workforce2m
Conclusion on Leadership, Diversity and Inclusion3m
4 lecturas
India. LGBT Case.10m
France. Women in automobile salesrooms at Renault10m
Brazil. A question of color10m
Australia. Majority women in the Management Committee10m

Revisiones

Principales revisiones sobre DIVERSITY AND INCLUSION IN THE WORKPLACE

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Preguntas Frecuentes

  • El acceso a las clases y las asignaciones depende del tipo de inscripción que tengas. Si tomas un curso en modo de oyente, verás la mayoría de los materiales del curso en forma gratuita. Para acceder a asignaciones calificadas y obtener un certificado, deberás comprar la experiencia de Certificado, ya sea durante o después de participar como oyente. Si no ves la opción de oyente:

    • es posible que el curso no ofrezca la opción de participar como oyente. En cambio, puedes intentar con una Prueba gratis o postularte para recibir ayuda económica.
    • Es posible que el curso ofrezca la opción 'Curso completo, sin certificado'. Esta opción te permite ver todos los materiales del curso, enviar las evaluaciones requeridas y obtener una calificación final. También significa que no podrás comprar una experiencia de Certificado.
  • Cuando compras un Certificado, obtienes acceso a todos los materiales del curso, incluidas las tareas calificadas. Una vez que completes el curso, se añadirá tu Certificado electrónico a la página Logros. Desde allí, puedes imprimir tu Certificado o añadirlo a tu perfil de LinkedIn. Si solo quieres leer y visualizar el contenido del curso, puedes participar del curso como oyente sin costo.

  • Puedes solicitar un reembolso completo hasta dos semanas después de tu fecha de pago o (para los cursos que se lanzaron recientemente) hasta dos semanas después del comienzo de la primera sesión del curso, lo que ocurra después. No puedes recibir un reembolso luego de obtener un Certificado de curso, aun cuando completes el curso dentro del período de reembolso de dos semanas. Consulta nuestra política de reembolsos completa.

  • Sí, Coursera ofrece ayuda económica a los estudiantes que no pueden pagar la tarifa. Solicítala haciendo clic en el vínculo de Ayuda económica que está debajo del botón 'Inscribirse' a la izquierda. Se te pedirá que completes una solicitud y recibirás una notificación cuando se apruebe. Obtén más información.

  • Este Curso no otorga crédito universitario, pero algunas universidades pueden aceptar los Certificados del curso para obtener crédito. Consulta con tu institución para obtener más información. Los Títulos en línea y los Certificados Mastertrack™ de Coursera brindan la oportunidad de obtener créditos universitarios.

¿Tienes más preguntas? Visita el Centro de Ayuda al Alumno.