¿Te has preguntado alguna vez qué criterios utilizan las empresas para contratar o retribuir a las personas? ¿Por qué no siempre entendemos los planes de promoción?. El objetivo de este curso es conocer algunas herramientas prácticas en materia de Recursos Humanos y aprender a gestionar personas y liderar el talento con la mayor eficacia posible.
Loading...
3: Estilos de dirección, parte 2
La falta de un sistema de promoción maduro o poco consistente puede convertirse en un arma arrojadiza en contra de las áreas de recursos humanos. A través de diversas teorías como la de los autores Gabarro o Black and Mouton, estudiaremos la mejor manera de identificar el talento dentro de las empresas.
Destrezas que aprenderás
Persona (User Experience), Leadership, Human Resources (HR)
Impartido por:
Guido Stein
Associate Professor of Managing People in Organizations and Analysis of Business Problems
Acerca de Coursera
Cursos, programas especializados y títulos en línea impartidos por los principales instructores de las mejores universidades e instituciones educativas del mundo.
Join a community of 40 million learners from around the world
Earn a skill-based course certificate to apply your knowledge
Gain confidence in your skills and further your career
Coursera brinda acceso universal a la mejor educación del mundo, al asociarse con las mejores universidades y organizaciones, para ofrecer cursos en línea.
© 2019 Coursera Inc. Todos los derechos reservados.
