Professor Nader Tavassoli of London Business School contrasts traditional approaches to branding - where brands are a visual identity and a promise to customers - to brands as a customer experience delivered by the entire organisation. The course offers a brand workout for your own brands, as well as guest videos from leading branding professionals.
ofrecido por
Universidad de Londres
London Business School
Brand Management: Aligning Business, Brand and Behaviour
Universidad de LondresAcerca de este Curso
709,024 vistas recientes
Resultados profesionales del estudiante
45%
comenzó una nueva carrera después de completar estos cursos
46%
consiguió un beneficio tangible en su carrera profesional gracias a este curso
24%
consiguió un aumento de sueldo o ascenso
Certificado para compartir
Obtén un certificado al finalizar
100 % en línea
Comienza de inmediato y aprende a tu propio ritmo.
Fechas límite flexibles
Restablece las fechas límite en función de tus horarios.
Nivel principiante
Aprox. 21 horas para completar
Inglés (English)
Subtítulos: Inglés (English), Vietnamita
Habilidades que obtendrás
Corporate BrandingBrand MarketingBrand ManagementBrand Identity
Resultados profesionales del estudiante
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Nivel principiante
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Inglés (English)
Subtítulos: Inglés (English), Vietnamita
ofrecido por
Universidad de Londres
The University of London is a federal University which includes 18 world leading Colleges. Our distance learning programmes were founded in 1858 and have enriched the lives of thousands of students, delivering high quality University of London degrees wherever our students are across the globe. Our alumni include 7 Nobel Prize winners. Today, we are a global leader in distance and flexible study, offering degree programmes to over 50,000 students in over 180 countries. To find out more about studying for one of our degrees where you are, visit www.london.ac.uk
London Business School
London Business School was founded in 1964 and joined the University of London in 1965.
Programa - Qué aprenderás en este curso
4 horas para completar
Brand Purpose & Experience
Welcome to Module 1! In this module, we'll cover the following topics: Traditional notions of branding; Changing market conditions for brands; A new approach to branding. As well as the lecture videos, you will also be learning through interviews with brand practitioners such as Bethany Koby, Director of Technology Will Save us and David Kershaw, CEO of M&C Saatchi. There are optional readings to supplement your understanding, a quiz with 7 questions to test your learning and a peer review assignment based on a task connected to this module.
4 horas para completar
8 videos (Total 71 minutos), 3 lecturas, 2 cuestionarios
8 videos
1.2 Brand identity and brand image12m
1.3 Interview with Bethany Koby, Director, Technology Will Save Us8m
1.4 Brand purpose (part 1)8m
1.5 Brand purpose (part 2)5m
1.6 Interview with David Kershaw, CEO, M&C Saatchi 9m
1.7 3E's (part 1)7m
1.8 3E's (part 2) 10m
3 lecturas
Start Here10m
Glossary10m
Optional Reading10m
1 ejercicio de práctica
Module 1 Quiz14m
4 horas para completar
Brand Design & Delivery
Welcome to Module 2! In this module, we'll cover the following topics:Brand experiences as the basis for differentiation; How to design brand experiences, as different from products and services; Pricing as a differentiating brand experience. As well as the lecture videos, you will also be learning through interviews with brand practitioner Hub van Bockel, an independent consultant and author and with Professor Bernd H. Schmitt of Columbia Business School. There are optional readings to supplement your understanding, a quiz with 6 questions to test your learning and a peer review assignment based on a task connected to this module.
4 horas para completar
9 videos (Total 98 minutos), 1 lectura, 2 cuestionarios
9 videos
2.2 Why brand experiences matter (Part 2)10m
2.3 Digital brand experiences (Part 1)8m
2.4 Digital brand experiences (Part 2)6m
2.5 Designing Brand Experiences (Part 1)11m
2.6 Designing Brand Experiences (Part 2)15m
2.7 Signature Pricing10m
2.8 Interview with Huib van Bockel11m
2.9 Interview with Professor Bernd H. Schmitt (Columbia Business School)10m
1 lectura
Optional Reading10m
1 ejercicio de práctica
Module 2 Quiz12m
5 horas para completar
Brand Leadership and Alignment
Welcome to Module 3! In this module, we'll cover the following topics: Aligning the strategies for business, brand and behaviour; Strategic brand portfolio alignment; Delivering global brand alignment. As well as the lecture videos, you will also be learning through interviews with practitioners, Ije Nwokorie, CEO of Wolff Olins, Helen Casey and Henk Viljoen, both of Old Mutual and Keith Weed, CMO of Unilever. There are optional readings to supplement your understanding, a quiz with 7 questions to test your learning and a peer review assignment based on a task connected to this module.
5 horas para completar
13 videos (Total 131 minutos), 1 lectura, 2 cuestionarios
13 videos
3.2 Connecting the Dots (Part 2)10m
3.3 From Silos to Synchrony (Part 1)10m
3.4 From Silos to Synchrony (Part 2)5m
3.5 Interview with Ije Nwokorie (CEO, Wolff Olins)13m
3.6 Aligning the 3Bs at LBS13m
3.7 Interview with Helen Casey (Head of Marketing, Old Mutual)13m
3.8 Interview with Henk Viljoen (Group Head of Internal Communications, Old Mutual)8m
3.9 Global Alignment (Part 1)6m
3.10 Global Alignment (Part 2)9m
3.11 Interview with Keith Weed (CMO, Unilever)17m
3.12 Brand Portfolio Management (Part 1)8m
3.13 Brand Portfolio Management (Part 2)5m
1 lectura
Optional Extras10m
1 ejercicio de práctica
Module 3 Quiz14m
4 horas para completar
Brand Practices & Engagement
Welcome to Module 4! In this module, we'll cover the following topics:How to design human resource brand best-practices; A model for engaging employees with the brand; The ABCs of behavioural change. As well as the lecture videos, you will also be learning through interviews with practitioners Helen Edwards of Passionbrand, Richard Hytner of Saatchi & Saatchi, Tanya Truman and Nik Allebon of Lush. There are optional readings to supplement your understanding, a quiz with 5 questions to test your learning and a peer review assignment based on a task connected to this module.
4 horas para completar
15 videos (Total 129 minutos), 1 lectura, 2 cuestionarios
15 videos
4.2 Brand Practices (Part 2)3m
4.3 Brand Practices (Part 3)14m
4.4 Interview with Helen Edwards (Co-founder and director, Passionbrand) 16m
4.5 Interview with Richard Hytner (Deputy Chairman, Saatchi & Saatchi)11m
4.6: Interview with Tanya Truman (Lush)8m
4.7: Interview with Nik Allebon (Lush)9m
4.8 The Six A's of Brand Engagement (Part 1)5m
4.9 The Six A's of Brand Engagement (Part 2)10m
4.10 The Six A's of Brand Engagement (Part 3)5m
4.11 The Six A's of Brand Engagement (Part 4)5m
4.12 The ABCs of Behaviour Change (Part 1)8m
4.13 The ABCs of Behaviour Change (Part 2)6m
4.14 The ABCs of Behaviour Change (Part 3)6m
4.15 The ABCs of Behaviour Change (Part 4)4m
1 lectura
Optional Reading10m
1 ejercicio de práctica
Module 4 Quiz10m
Revisiones
Principales revisiones sobre BRAND MANAGEMENT: ALIGNING BUSINESS, BRAND AND BEHAVIOUR
por SS19 de abr. de 2020
Professor Nader has been immensely helpful in bringing about a change in the way i viewed Brand Management. The course is well framed with lots of good examples and interviews. A wonderful experience!
por PG13 de abr. de 2020
well researched and well compiled topics. I would like to suggest some case studies of other continents too, as its a course with global audience.\n\nThank you Nader and the team for your efforts.
por SD31 de may. de 2020
I was thankful for the coach/facilitator who helped me in enhancing my knowledge on Branding issues and giving new meaningful insights on different aspects of Brand Management. Thanks once again!
por AV12 de may. de 2020
thanks, the concept suggested are very crisp and clear. easy to understand and implement in our business and profession. the example shared were also very relevant and eye opener.\n\nThanks Again
Preguntas Frecuentes
¿Cuándo podré acceder a las lecciones y tareas?
El acceso a las clases y las asignaciones depende del tipo de inscripción que tengas. Si tomas un curso en modo de oyente, verás la mayoría de los materiales del curso en forma gratuita. Para acceder a asignaciones calificadas y obtener un certificado, deberás comprar la experiencia de Certificado, ya sea durante o después de participar como oyente. Si no ves la opción de oyente:
- es posible que el curso no ofrezca la opción de participar como oyente. En cambio, puedes intentar con una Prueba gratis o postularte para recibir ayuda económica.
- Es posible que el curso ofrezca la opción 'Curso completo, sin certificado'. Esta opción te permite ver todos los materiales del curso, enviar las evaluaciones requeridas y obtener una calificación final. También significa que no podrás comprar una experiencia de Certificado.
¿Qué recibiré si compro el Certificado?
Cuando compras un Certificado, obtienes acceso a todos los materiales del curso, incluidas las tareas calificadas. Una vez que completes el curso, se añadirá tu Certificado electrónico a la página Logros. Desde allí, puedes imprimir tu Certificado o añadirlo a tu perfil de LinkedIn. Si solo quieres leer y visualizar el contenido del curso, puedes participar del curso como oyente sin costo.
¿Cuál es la política de reembolsos?
Puedes solicitar un reembolso completo hasta dos semanas después de tu fecha de pago o (para los cursos que se lanzaron recientemente) hasta dos semanas después del comienzo de la primera sesión del curso, lo que ocurra después. No puedes recibir un reembolso luego de obtener un Certificado de curso, aun cuando completes el curso dentro del período de reembolso de dos semanas. Consulta nuestra política de reembolsos completa.
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Sí, Coursera ofrece ayuda económica a los estudiantes que no pueden pagar la tarifa. Solicítala haciendo clic en el vínculo de Ayuda económica que está debajo del botón 'Inscribirse' a la izquierda. Se te pedirá que completes una solicitud y recibirás una notificación cuando se apruebe. Obtén más información.
¿Recibiré crédito universitario por completar el Curso?
Este Curso no otorga crédito universitario, pero algunas universidades pueden aceptar los Certificados del curso para obtener crédito. Consulta con tu institución para obtener más información. Los Títulos en línea y los Certificados Mastertrack™ de Coursera brindan la oportunidad de obtener créditos universitarios.
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