Acerca de este Curso

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Resultados profesionales del estudiante

29%

comenzó una nueva carrera después de completar estos cursos

23%

consiguió un beneficio tangible en su carrera profesional gracias a este curso
Certificado para compartir
Obtén un certificado al finalizar
100 % en línea
Comienza de inmediato y aprende a tu propio ritmo.
Fechas límite flexibles
Restablece las fechas límite en función de tus horarios.
Aprox. 10 horas para completar
Inglés (English)
Subtítulos: Árabe (Arabic), Serbio, Catalán, Tagalo, Alemán (German), Inglés (English), Español (Spanish), Persa...

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Programa - Qué aprenderás en este curso

Calificación del contenidoThumbs Up97%(33,920 calificaciones)Info
Semana
1

Semana 1

2 horas para completar

E-tivity 1: What Is Research and What Makes a Good Research Question?

2 horas para completar
6 videos (Total 17 minutos), 1 lectura, 1 cuestionario
6 videos
E-tivity 1 - Instructors' Commentary3m
Rob Denny says...1m
Sandra Halperin says...3m
Michael Hutt says...2m
Myrrh Domingo says...1m
1 lectura
Read Me First10m
Semana
2

Semana 2

3 horas para completar

E-tivity 2: What Is a Literature Review and Why Do We Need to Do One?

3 horas para completar
4 videos (Total 13 minutos), 1 lectura, 1 cuestionario
4 videos
Sandra Halperin says...2m
Reza Gholami says...1m
Charlotte Horlyck says...3m
1 lectura
E-tivity 2 - Readings30m
Semana
3

Semana 3

3 horas para completar

E-tivity 3: Why Are Planning and Management Skills Important for Research?

3 horas para completar
5 videos (Total 12 minutos), 1 lectura, 1 cuestionario
5 videos
Reza Gholami says...1m
Sandra Halperin says...3m
Gina Heathcote says...1m
Michael Hutt says...2m
1 lectura
E-tivity 3 - Reading30m
Semana
4

Semana 4

2 horas para completar

E-tivity 4: How Do You Know You Have Been a Good Researcher at the End of a Project?

2 horas para completar
4 videos (Total 7 minutos)
4 videos
Gina Heathcote says...48s
Rob Denny says...49s
Reza Gholami says...1m

Revisiones

Principales revisiones sobre UNDERSTANDING RESEARCH METHODS

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Preguntas Frecuentes

  • El acceso a las clases y las asignaciones depende del tipo de inscripción que tengas. Si tomas un curso en modo de oyente, verás la mayoría de los materiales del curso en forma gratuita. Para acceder a asignaciones calificadas y obtener un certificado, deberás comprar la experiencia de Certificado, ya sea durante o después de participar como oyente. Si no ves la opción de oyente:

    • es posible que el curso no ofrezca la opción de participar como oyente. En cambio, puedes intentar con una Prueba gratis o postularte para recibir ayuda económica.
    • Es posible que el curso ofrezca la opción 'Curso completo, sin certificado'. Esta opción te permite ver todos los materiales del curso, enviar las evaluaciones requeridas y obtener una calificación final. También significa que no podrás comprar una experiencia de Certificado.
  • Cuando compras un Certificado, obtienes acceso a todos los materiales del curso, incluidas las tareas calificadas. Una vez que completes el curso, se añadirá tu Certificado electrónico a la página Logros. Desde allí, puedes imprimir tu Certificado o añadirlo a tu perfil de LinkedIn. Si solo quieres leer y visualizar el contenido del curso, puedes participar del curso como oyente sin costo.

  • Puedes solicitar un reembolso completo hasta dos semanas después de tu fecha de pago o (para los cursos que se lanzaron recientemente) hasta dos semanas después del comienzo de la primera sesión del curso, lo que ocurra después. No puedes recibir un reembolso luego de obtener un Certificado de curso, aun cuando completes el curso dentro del período de reembolso de dos semanas. Consulta nuestra política de reembolsos completa.

  • Sí, Coursera ofrece ayuda económica a los estudiantes que no pueden pagar la tarifa. Solicítala haciendo clic en el vínculo de Ayuda económica que está debajo del botón 'Inscribirse' a la izquierda. Se te pedirá que completes una solicitud y recibirás una notificación cuando se apruebe. Obtén más información.

¿Tienes más preguntas? Visita el Centro de Ayuda al Alumno.